Insights Discovery® helpt de individuele, team en organisatie effectiviteit te verbeteren. De werkwijze is zeer interactief en maakt gebruik van de kracht van humor.

De aanpak is gebaseerd op een eenvoudig model:

• zelfinzicht
• inzicht in de ander
• verschillen waarderen en benutten
• afstemmen en verbinden om de effectiviteit van de interactie te verbeteren
• organisatiedoelstellingen realiseren

Alles begint met zelfinzicht

Insights Discovery focust op de praktische toepassing van de Jungiaanse psychologie en maakt gebruik van een toegankelijke en aantrekkelijke kleurentaal die, zonder te vervallen in oppervlakkige stereotypering, gemakkelijk beklijft en daarmee het realiseren van blijvende inzichten en verandering ondersteunt.

Insights Discovery is een waardevrij systeem dat voorkeuren en de daarbij behorende behoeften, talenten en valkuilen in kaart brengt. Het geeft inzicht in de diversiteit van gedragsstijlen en de effectiviteit van de interactie tussen de verschillende stijlen.

Insights Discovery stelt mensen in staat om zich te ontwikkelen in lijn met de talentstrategie. Het is een veelzijdige tool om persoonlijke effectiviteit te verbeteren, samenwerkende teams te bouwen en inspirerende leiders te creëren.

Persoonlijk Insights Discovery profiel

Als vertrekpunt van een workshop wordt een Persoonlijk Insights Discovery profiel gegenereerd door middel van een online vragenlijst.